Root NationJaunumiIT laikrakstsMacPaw pētīja, kā produktu IT uzņēmumi var piesaistīt speciālistus

MacPaw pētīja, kā produktu IT uzņēmumi var piesaistīt speciālistus

-

Uzņēmuma analītiskā komanda MacPaw veica aptauju Ukrainas produktu IT uzņēmumu darba devēju zīmola pētījuma ietvaros. Pētījumā piedalījās 403 speciālisti no vairāk nekā 10 produktu uzņēmumiem, tostarp Jooble, Petcube, Reface, Uklon, LUN un citiem.

Tādējādi analītiķi MacPaw cerēja atklāt produktu IT uzņēmumu speciālistu intereses un vēlmes Ukrainā, kā arī prioritātes uzņēmuma izvēlē. Pētījums palīdzēja noskaidrot darba devēja izvēli ietekmējošos faktorus, uzņēmumu kandidātu pamatpasākumus, lai reaģētu uz pilna mēroga iebrukumu Krievijā g. Ukraina, iecienītākie informācijas avoti par IT nozares jaunumiem, kā arī IT sabiedrības attieksme pret Diya.City rezidentu uzņēmumiem.

MacPaw

Laikā, kad piedalījās pētījumā, 78,1% aptaujāto vīriešu un sieviešu dzīvoja Ukrainas reģionālajos centros, un mazāk nekā 10% no viņiem dzīvoja ārzemēs. Tajā pašā laikā kopš pilna mēroga kara sākuma dzīvesvietu mainījuši 50% aptaujāto (41,4% - Ukrainā, 20,4% - ārvalstīs). Vairākuma (66,7%) pētījuma dalībnieku vecums svārstās no 26 līdz 35 gadiem. 54,7% aptaujāto ir sievietes.

MacPaw

Visbiežāk pētījumā piedalījās programmatūras inženieri (15,7%), kam seko mārketinga speciālisti (9,3%), personāla speciālisti (8,6%) un kvalitātes nodrošināšanas inženieri (8,2%). Vidējie (30,9%) un vecākie speciālisti (26,4%) pētījumā piedalījās gandrīz vienādi. Viszemākā iesaistīšanās bija augstākajiem vadītājiem.

MacPaw

Viens no pētījuma galvenajiem jautājumiem bija par īpašībām, kas veicina sadarbību ar IT uzņēmumiem. Pamatojoties uz iepriekšējo pētījumu pieredzi, MacPaw analītiķi secināja, ka galvenie faktori ir atalgojuma līmenis, sociālā pakete un tehnoloģiju kopums. Tomēr, izņemot šos faktorus, kandidāti galvenokārt pievērš uzmanību šādām īpašībām:

  • atmosfēra uzņēmumā un pozitīvas atsauksmes no komandas (61%)
  • uzņēmuma finansiālā stabilitāte (54,6%)
  • iespēja profesionāli pilnveidoties un apmācīt (54%)
  • komunikācijas godīgums (49%)
  • vadības un kandidāta pilsoniskā stāvokļa sakritība (39,3%).

MacPaw

Kā liecina pētījuma par darba devēju zīmola tendencēm 2022. gadā pētījuma rezultātiem, zīmola reputācijas saglabāšana kara laikā ir lielākais Ukrainas uzņēmumu izaicinājums. No 2022. gada februāra kritēriju sarakstu papildināja uzņēmumu reakcija uz pilnu Krievijas iebrukumu teritorijā No Ukrainas. Uz MacPaw respondenti tika lūgti novērtēt izplatītākās prakses nozīmi skalā no 1 līdz 11.

MacPaw

Vēl 2021. gada decembrī 78% IT speciālistu neatbalstīja projektu Diya.City, un 23% plānoja nekavējoties pārtraukt sadarbību ar uzņēmumu, kas kļūs par tā rezidentu. Šogad MacPaw aptauja aptvēra tikai pārtikas IT uzņēmumu darbiniekus, tāpēc respondenti, visticamāk, jau sadarbojās ar Diya.City iedzīvotājiem vai saņēma atsauksmes no paziņām. 53% sacīja, ka uzņēmuma rezidence Diya.City nekādā veidā neietekmēs viņu lēmumu sadarboties, un vairāk nekā ceturtā daļa noteikti vai drīzāk piekristu sadarbībai. Tikai 6,9% aptaujāto norādīja, ka noteikti vai drīzāk nesadarbotos ar šādu uzņēmumu.

2023. gadā MacPaw plāno veikt otro pētījumu vilni, paplašināt izlasi un iesaistīt vairāk produktu IT uzņēmumu komandu Ukrainā.

Jūs varat palīdzēt Ukrainai cīnīties pret krievu iebrucējiem. Labākais veids, kā to izdarīt, ir ziedot līdzekļus Ukrainas bruņotajiem spēkiem Savelife vai izmantojot oficiālo lapu NBU.

Interesanti arī:

JereloMacPaw
Pierakstīties
Paziņot par
viesis

0 komentāri
Iegultās atsauksmes
Skatīt visus komentārus